Recursos Humanos

Secretaria vinculada: Secretaria Municipal de Administração e Planejamento

Competências

I - despachar processos e emitir pareceres sobre assuntos relativos a vida funcional dos servidores municipais;

II - fornecer certidões variadas a pedido dos interessados;

III - manter definições formais a respeitos de todos os cargos e funções existentes;

IV - controlar a frequência do pessoal e pontualidade através do cartão ponto ou livro-ponto;

V - organizar a escala anual de férias e as proporcionalidades das licenças  dos servidores em conjunto com os diversos secretários municipais e diretores de departamentos.